رئیس سازمان نظام پرستاری:

روزانه ۵ تا ۶ پرستار از ایران مهاجرت می کنند

رئیس سازمان نظام پرستاری با بیان اینکه متأسفانه زمینه های جذب و ماندگاری پرستاران در کشور فراهم نشده است، گفت: روزانه ۵ تا ۶ پرستار و ماهانه بین ۱۰۰ تا ۱۵۰ پرستار به خارج از کشور مهاجرت می کنند که این مسأله برای کشور جای نگرانی دارد.

به گزارش صدای زرند، محمد میرزابیگی با بیان این که بسیاری از کشورهای جهان حضور پرستاران ایران به دلیل دانش و توانایی بالای آن ها استقبال می کنند، افزود: اگر پرستاری طرح یا سربازی خود را گذرانده باشد، هیچ مانعی برای رفتن ها آن ها نیست. از کشورهای اطراف مانند قزاقستان، کشورهای حاشیۀ خلیج فارس و اربیل کردستان عراق تا کشورهای اروپایی و آمریکایی مقصد پرستاران ایرانی است.

وی در رابطه با نحوۀ رسیدگی به تخلفات در حوزۀ پرستاری نیز اظهار کرد: هیات های بدوی و تجدیدنظر ما با سازمان نظام پزشکی مشترک است و عموما قصورهای پرستاری و شکایت بیمار از مجموعۀ پرستاری به صورت مشترک با این سازمان بررسی می شود، لذا در قانون نظام پزشکی هم ذکر شده است که این تخلفات به صورت مشترک بررسی شوند. وقتی مشکلی برای یک بیمار به وجود می آید یک تیم از پزشک تا پرستار مورد سوال قرار می گیرند.

رئیس سازمان نظام پرستاری همچنین در مورد آسیب های شغلی پرستاران نیز افزود: در دانشگاه های علوم پزشکی کشور دفتر رسیدگی به حوادث شغلی وجود دارد و وزارت بهداشت دفتر سلامت محیط کار وجود دارد. حوادث شغلی و فرسودگی شغلی به صورت همزمان برای پرستاران وجود دارد. پرستاری که به صورت همزمان در سه جا کار می کند؛ پرستارانی که در بخش کرونا بودند یا پرستارانی که در بخش سرطان خدمت ارائه می دهند، این ها در معرض فرسودگی شغلی هستند یا پرستارانی که در بخش شیمی درمانی کار می کنند یا در اتاق عمل، گازهای بیهوشی را استفاده می کنند در معرض گازهای سمی بوده و ممکن است حوادثی برای آن ها به وجود بیاید، به همین دلیل باید از این پرستارها حمایت کرد.

وی ادامه داد: در قانون ارتقا و بهره وری ، بندی آورده شده است تا محدودیت مشاغل سخت و زیان آور برای همۀ پرستاران برداشته شود. پرستاری شغل سخت و زیان آوری بوده، چراکه این آسیب ها را دارد. ما قانون ارتقا و بهره وری را داریم و از آن سو هم حق سختی کار به او داده می شود.

میرزابیگی بیان کرد: از آن سو پرستاری ممکن است، دچار دیسک کمر یا آرتروز گردن شود که معمولا در سنین بالا برای پرستاران به وجود می آید، این دسته از پرستارها وقتی درخواستی داشته باشند در کمیته های مربوط به حوادث و فرسودگی های شغلی مورد بررسی قرار گرفته و احتمال دارد امتیازهایی شامل بازنشستگی زودهنگام یا تغییر شغل برای آن ها به وجود آید.

وی یادآور شد: رسیدگی به حوادث شغلی که برای پرستاران به وجود می آید در همین مسیر دادگاه ها و هیات انتظامی، بدوی، تجدید نظر و عالی انجام می شود که در آن ها نمایندۀ پزشکی قانونی، سازمان نظام پرستاری و سازمان نظام پزشکی در آن ها حضور دارد و معمولا تا امروز آرای خوبی در مورد پرستارانی که با این گونه حوادث روبه رو بوده اند، صادر شده و حقی از کسی ضایع نشده است.

انتهای پیام/